תואר שני .M.Aבייעוץ ופיתוח ארגוני

הדרך לחברות המובילות מתחילה במכללה למינהל | יום פתוח | 19.5.17
  • נעים להכיר

    לימודי פיתוח וייעוץ ארגוני לתואר שני

    תכנית המוסמך בייעוץ ופיתוח ארגוני נוסדה ב 2004- כתכנית הראשונה בארץ, בעלת אופי חדשני וייחודי בנוף האקדמי, הרואה את היועץ הארגוני כאדם שמסייע לארגונים לשמר את האנושיות שלהם בעולם טכנולוגי סבוך ומורכב.

    הידע הנלמד בתכנית התואר השני מעודד את היועץ הארגוני לחשיבה אסטרטגית, ומצייד את המוסמך במיומנויות להטמעת ידע חדש במקומות העבודה. מסגרת הלימודים כוללת קורסי ליבה קלאסיים בתחום, כגון: סוציולוגיה ארגונית, פסיכולוגיה ארגונית, אבחון ושינוי ארגוני, לצד סדנאות וסמינרים ייעודיים לתחום הייעוץ הארגוני - עיצוב אסטרטגיה, מיזוגים ורכישות, מנהיגות ופיתוח מנהלים, תרבות ארגונית, פיתוח צוותים, ניהול קריירות, סוגיות אתיות ופרופסיונאליות בפרקטיקה של הייעוץ הארגוני ולימודי פרקטיקום.

    התואר מתעדכן באופן שוטף ומותאם למגמות המתפתחות בשוק העבודה. הסטודנטים נחשפים למגוון רחב של פרקטיקות בייעוץ ארגוני (כמו הנחיית קבוצות, ליווי אישי למנהלים, הדרכה, אבחון ועוד). במסגרת לימודי הפרקטיקום הסטודנטים מבצעים ייעוץ ארגוני על כל שלביו (אבחון, ייעוץ והתערבות) בליווי אישי של יועץ ארגוני בכיר מצוות התכנית.נבחרת המרצים בתואר השני בייעוץ ופיתוח ארגוני מביאה עמה ניסיון עשיר מהשטח לצד תחומי מחקר מגוונים ומתקדמים. סגל בית הספר משקיע מאמצים רבים שתכליתם להכשיר בצורה הטובה ביותר את הדורות הבאים של היועצים הארגוניים והמנהלים בישראל, תוך הטמעת ערכים פרופסיונליים ויצירת אווירת לימודים פורייה ומהנה.

    תכניות לימודים מגוונות

    ניתן ללמוד לתואר השני בייעוץ ופיתוח ארגוני במגוון אפשרויות:
    במתכונת לימודים של שנה קלנדרית אחת (שלושה סמסטרים עוקבים), או במתכונת לימודים של דו-שנתית. הכל בהתאם לקצב הלימודים ול"מרווח הנשימה" המתאים לסטודנט.

    במתכונת הדו-שנתית הפרקטיקום ילמד בשנה השנייה ואילו במתכונת השנתית ילמד בסמסטרים ב+ג. תתאפשר גמישות במעבר בין שתי המסגרות, בכפוף לנקודת הזמן בה יבחר הסטודנט לשנות את העדיפות ולהתקדמותו בתכנית.

    אפשרות נוספת הקיימת לתלמידי התכנית הדו-שנתית היא ללמוד בתכנית חלקית, כלומר לפרוס את הלימודים מעבר לשנתיים, ובלבד שמשך הלימודים לא יעלה על חמש שנים. בתכנית הלימודים הדו-שנתית ילמדו קורסים ממגוון תחומי התמחות אותם ניתן לשלב: הנחיית קבוצות, אימון ניהול וייעוץ פנים ארגוני. סטודנט שיצבור לפחות ארבעה קורסים בתחום התמחות אחד, יקבל בסוף התואר תעודה. סטודנטים מהתכנית הקלנדרית שירצו לקבל תעודה, יצטרכו להשלים בתום התואר את הקורסים הרלוונטיים.
    ימי הלימוד: יום אחד באמצע השבוע (שני או שלישי) החל מהשעה 15:00 ויום שישי בשעות: 7:45-15:00


    ייעוץ ופיתוח ארגוני* עם תזה**

    המסלול לתואר שני מחקרי עם תזה הוא מסלול ייחודי המוצע לתלמידים מצטיינים בלבד. מסלול זה מאפשר לסטודנטים הלומדים בו לייצר ערך מוסף - היכולת להוביל מחקר. הסטודנטים לתזה מקבלים כלים להבנה תיאורטית ואמפירית מעמיקה של תחום המחקר במדעי ההתנהגות והארגונים.
    היתרונות הגדולים בתכנית הם הליווי הצמוד של מנחים מיומנים בכתיבת התזה והתמיכה שמקבלים הסטודנטים לכל אורך הדרך. התכנית מספקת את המעטפת, הידע והלוגיסטיקה בכל מה שקשור לעריכת מחקר אקדמי.
    התכנית נלמדת במתכונת דו-שנתית בלבד.
    תלמידי התכנית ילמדו בשנה ב', במקום שלושה קורסי בחירה, את הקורסים הבאים: שיטות מחקר מתקדמות, תיאוריה ארגונית וסמינר תזה

    סה"כ לתואר 41 ש"ס.
    * הפתיחה מותנית במספר המשתתפים.
    **המועצה להשכלה גבוהה אישרה את פתיחת התכנית. הענקת התואר מותנית באישורה. 

    תכנית למנהלים מנוסים

    תכנית המותאמת  לאוכלוסיית המנהלים, אשר צברו ניסיון ומעוניינים להעצים את ארגז הכלים שברשותם ולשפר את המיומנויות הניהוליות:
    הלימודים בתכנית המנהלים מתקיימים בקבוצה שכל משתתפיה הם מנהלים בעלי ניסיון של 5 שנים לפחות בתחומים שונים: שיווק, כספים, מערכות מידע וכו'.
    מרכזת התכנית: ד"ר ורדה זילברברג

    משך הלימודים והיקפם: תכנית לימודים שנתית בהיקף של 38 ש"סים.
    ימי הלימוד: יום אחד באמצע שבוע  ויום שישי.

     



תואר שני מחקרי

dynamic link

קרא עוד


תכנית למנהלים

dynamic link

קרא עוד


תכנית לימודים בשנה קלנדרית/ דו שנתית

dynamic link

קרא עוד

 

נבחרת המרצים

אבי שניידר | מרצים | המסלול האקדמי המכללה למינהל
מנהל תכנית התואר השני בייעוץ ופיתוח ארגוני ומרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות
רחל פסטרנק | דקאן | המסלול האקדמי המכללה למינהל
דיקנית בית הספר למדעי ההתנהגות
ענת גיא | מרצים | המסלול האקדמי המכללה למינהל
ראש לימודי תואר שני ומרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות
ורדה זילברברג | מרצה | המסלול האקדמי המכללה למינהל
ראש תכנית המנהלים בייעוץ ופיתוח ארגוני ומרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות
דוד סגל | ראש התמחות | המסלול האקדמי המכללה למינהל
מרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות
גילי גבאי | ראש התמחות | המסלול האקדמי המכללה למינהל
מרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות
גדי בן עזר | מרצה | המסלול האקדמי המכללה למינהל
יו"ר ועדת ההוראה ומרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות
בת כצמן | מרצה | המסלול האקדמי המכללה למינהל
אחראית אקדמית על מכינות ההשלמה בלימודי המוסמך ומרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות
אסתר בהט | ראש התמחות | המסלול האקדמי המכללה למינהל
מתאמת עוזרי הוראה ומרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות
אלדד רום |  המסלול האקדמי המכללה למינהל
מרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות
אילן פרידריך | ראש התמחות | המסלול האקדמי המכללה למינהל
ממונה על הפרקטיקום בלימודי משפחה ומרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות
אילן דיין | מרצים | המסלול האקדמי המכללה למינהל
מרצה בבית הספר למדעי ההתנהגות

לפגישת ייעוץ חינם

לפגישת ייעוץ חינם

לפגישת ייעוץ חינם

לשיחה טלפונית עם נציג
5025*