משפחת הארגון - יש דבר כזה בכלל?
האם ארגון יכול להתנהל כמו משפחה וכיצד משבר הקורונה, הפיטורים וההוצאה לחל"ת משפיעים על רגשותיהם של העובדים כלפי המעסיקים
"תקופת הקורונה הביאה לפתחנו אתגרים רבים. אחד מאתגרים אלו מצוי בקשר שלנו אל מקום העבודה. עובדים רבים תופסים את מקום העבודה, בעידודם של המנהלים שלהם, כמקום אשר בו מתקיימים יחסים משפחתיים וחמים. משום כך הופתעו עובדים אלה לגלות כי מקום העבודה שלהם הוציא אותם לחל"ת או שפיטר אותם, הרי בני המשפחה האמיתיים שלנו, ההורים שלנו, או האחים שלנו לא מוציאים אותנו לחל"ת וגם לא מפטרים אותנו. למעשה קונפליקט זה אינו זר לעולם העבודה, הוא מתרחש גם בימים רגילים, הקורונה רק הקצינה אותו בשל המספר הגדול של העובדים שהוצאו לחל"ת או פוטרו.
ד"ר גיא אבוטבול, ראש התכנית ללימודי תואר ראשון במדעי ההתנהגות בטור דעה באתר וואלה! על עסקים ועל תחושת משפחתיות בארגון.
